案例丨深入践行“互联网+马锡五审判方式”，高效化解农民工薪资纠纷

发布时间：2025-09-19 10:35:01 来源：槐荫区人民法院

本期案例，请看槐荫法院刘佳法官深入践行“互联网+马锡五审判方式”，高效化解农民工薪资纠纷，让务工人员快速拿回“血汗钱”。

案情回顾

陈某等人受马某雇佣，在某项目从事建筑工作。完成施工任务后，马某以资金周转困难为由迟迟不支付劳务费，仅为陈某等人出具一张载明拖欠其劳务费的书面证明，项目方工作人员亦在证明上签字，对欠款事实及金额予以确认。劳务费证明出具后，经多次讨要，马某仍未支付费用，陈某等人分别将马某起诉至槐荫法院。法官阅卷后发现，这几个案子均为同一被告，原告诉求相同，均为讨要劳务费，且证据充分、事实清晰，案情并不复杂。但考虑到陈某等人系外来务工人员，全靠务工收入支撑家庭开支，若拖欠的劳务费久拖不决，将直接影响他们的基本生计，也不利于民生保障。而且，陈某还有很多工友面临同样的情况，如果简单“就案办案”一判了之，还会引发后续更多诉讼，不利于让农民工兄弟快速拿到“血汗钱”。

为切实降低维权成本，将司法便民落到实处，法官深入践行“互联网+马锡五审判方式”，没有简单启动庭审程序，而是先通过互联网法庭积极对接双方当事人，高效便捷查明各方诉求，避免当事人往返奔波，一方面，主动与陈某等当事人沟通，深入了解原告的实际困境。另一方面，积极与马某沟通，了解到由于项目方未完成结算，马某确实存在资金压力。

为落实定分止争、推动案结事了，法官当即决定组织原、被告及项目方三方开展线下调解，法官结合案件事实与法律规定，用 “接地气” 的语言释法明理：一方面，向马某阐明，其作为雇主出具劳务费证明后，就负有法定付款义务，若继续拖延，不仅要支付全部劳务费，还可能承担迟延履行利息，反而加重负担;同时，法官也考虑到马某的客观困境，明确项目方应履行的法定义务。清晰的法律阐释与真诚的沟通态度，为三方架起沟通的桥梁。最终，在法官的见证下，三方达成一致意见，形成农民工薪资批量解决方案，并由法院出具调解书，陈某等人的“血汗钱”有了着落，也给其他工友提供了参考，有效减少重复讼累。

农民工讨薪案件虽标的额不大，但每一分钱都是农民工的 “血汗钱”，关乎民生福祉与公平正义。法官在办案过程中，始终践行马锡五审判方式，不搞“坐堂问案”，而是线上和线下方式相结合，深入群众察实情，注重用群众听得懂的语言解读法律，让双方当事人放下对立积极解决问题，高效化解纠纷，实现权益快速兑现。通过这种方式，不仅化解了已经到法院的纠纷，还让后续未诉纠纷有了参考，降低群众维权成本，真正实现了 “案结事了”，切实守护民生权益。